MEHMET ERGİNCE VEFAT ETTİ
Halk Bankası’ndan emekli Mehmet Ergince 74 yaşında vefat etti. Fatma Ergince’nin eşi, Uğur Ergince ve Günnur Sarp’ın babaları, Onur, Melisa, Derinsu ve Duru’nun dedeleri olan merhum, dün Kadı Bedrettin Camisinde öğle namazını takiben kılınan cenaze namazının ardından Yeni Şehir Mezarlığında toprağa verildi.

SAFFET GÜZELHARCAN VEFAT ETTİ
Karaağaç semti sakinlerinden merhum Veysel Güzelharcan’ın eşi, İsmail, Nihat ve Nejat Güzelharcan ile Seyhan Çokişler ve Fatma Albayrak’ın anneleri Saffet Güzelharcan 87 yaşında vefat etti. Merhume dün Karaağaç Yeni Camide öğle namazını takiben kılınan cenaze namazının ardından Karaağaç Mezarlığında toprağa verildi.

RÜKÜŞ DEMİR VEFAT ETTİ
Yeniimaret semti sakinlerinden merhum Ahmet Demir’in eşi, merhume Şengül Çalı, Ahmet Demir, Erdoğan Demir ve Nurgül Göyi’nin anneleri Rüküş Demir 74 yaşında vefat etti. Merhume dün Bademlikteki Emir Şah Camisinde öğle namazını takiben kılınan cenaze namazının ardından Bademlik Mezarlığında toprağa verildi.

Türkiye İstatistik Kurumu (TÜİK) verilerine göre Edirne’nin nüfusu 2025 yılında 422 bine yükseldi. Ancak yıllık nüfus artış hızı bir önceki yıla göre gerileyerek binde 2,82 oldu. Kent, aynı yıl 16 bin 100 kişi göç alırken 15 bin 300 kişi göç verdi.

TÜİK tarafından hazırlanan Ekim 2026 tarihli “Sayılarla Türkiye” sunumunda, Edirne’nin nüfus ve göç istatistikleri dikkat çekti.

Sunumda yer alan verilere göre Edirne’nin nüfusu 2023 yılında 420 bin, 2024 yılında 421 bin, 2025 yılında ise 422 bin olarak kayıtlara geçti. Böylece kent nüfusunda son iki yılda sınırlı bir artış yaşandı.

Ancak nüfus artış hızındaki değişim daha dikkat çekici bir tablo ortaya koydu. Edirne’nin yıllık nüfus artış hızı 2023 yılında binde 12,46 iken 2024 yılında binde 3,17, 2025 yılında ise binde 2,82 olarak gerçekleşti.

Bu veriler, Edirne’de nüfus artışının giderek yavaşladığını gösterdi.

GÖÇ ALDI, GÖÇ VERDİ

TÜİK’in 2025 yılı göç istatistiklerine göre Edirne, söz konusu dönemde 16 bin 100 kişi göç aldı. Kentten başka illere göç edenlerin sayısı ise 15 bin 300 oldu.

Böylece Edirne’nin net göçü yaklaşık 900 kişi olarak gerçekleşti.

Komşu illerle karşılaştırıldığında Kırklareli’nin 14 bin 500 kişi göç aldığı, 13 bin 500 kişi göç verdiği ve yaklaşık bin kişilik net göç fazlası elde ettiği görüldü.

Tekirdağ ise 51 bin 500 kişi göç alırken 38 bin 300 kişi göç verdi. Kentin net göçü 13 bin 200 kişi oldu.

HANEHALKI BÜYÜKLÜĞÜ 2,6 KİŞİ

Sunumda yer alan bir başka dikkat çekici veri de ortalama hanehalkı büyüklüğü oldu.

2025 yılı itibarıyla Edirne’de ortalama hanehalkı büyüklüğü 2,6 kişi olarak hesaplandı. Bu rakam Türkiye ortalaması olan 3,1 kişinin altında kaldı. Kırklareli’nde 2,7, Tekirdağ’da ise 3 kişi olarak kaydedildi.

TÜİK’in nüfus ve göç verileri, Edirne’nin nüfusundaki artışın sürdüğünü ancak artış hızının yavaşladığını, buna karşılık kentte göç hareketliliğinin devam ettiğini ortaya koydu.

Enez Belediyesi’nin ilçenin kanayan yarası kanalizasyon ve arıtma sorunlarının çözümü için yeni girişimler başlatacağı belirtildi.

1990’lı yıllarda uygulanan projenin zaman içinde önemli yanlış ve eksiklerinin bulunduğunun belirlendiği bir toplantı yapıldı. Enez’de oluşturulan Çözüm Grubu’nun talebi ile Enez Belediyesi’nde yapılan toplantıda projenin Enez Merkez’de hiçbir işlevinin ve yararının olmadığı, sahil kesiminde de önemli sorunların yaşandığı, Trapez’in önemli bölümünün de sistem dışı kaldığı, genel olarak ve özellikle Enez merkezinde işlevsiz kalan bu proje nedeniyle kamu zararına neden olunduğu vurgulandı..

Toplantıda ayrıca Enez merkezinde projeye göre atıkların motopomplarla sahildeki arıtmaya taşınması gerekirken yanlış hesaplamalar yüzünden fiilen bunun mümkün olmadığı, o nedenle Enez merkezindeki atıkların Meriç nehrine boşaltıldığı ve zaman zaman Lagün Gölleri’ne de boşaltımlar yapılmak zorunda kalındığı belirtildi. Merkezde yeterli boşaltma yapılamadığı zamanlarda, meyil hesaplarından kaynaklanan taşkınlar yaşandığı da dile getirildi.

Toplantı sonunda Belediye Başkanı Özkan Günenç, konunun ilk Belediye meclisinde görüşülerek projenin sahibi İller Bankası’ndan uzmanların davet edilip çözüm için neler yapılabileceği konusunda bir rapor isteneceğini, bu sorunların çok ciddi olduğunu, mutlaka çözülmesi için çaba harcayacaklarını söyledi.

Toplantıda konu hakkında bilgi veren Ulaş Demiray, sorunları Kartopu ve Sahil Dernekleri olarak Enez Kaymakamlığı’na ve Edirne Valiliği’ne de yazılı olarak ilettiklerini, ayrıca Enez Cumhuriyet Savcılığı’na da suç duyurusunda bulunduklarını hatırlattı.

Toplantıya Belediye Başkanı Özkan Günenç ile Belediye Meclis Üyeleri Hüseyin Çakaloğlu, Bülent Demir, Ayhan Gülmez ve Kemal Çelik ile Çözüm Grubu Üyeleri, AKP İlçe Başkanı Ali Mercanoğlu, YENİ Parti İlçe Başkanı Hüseyin Çavuşoğlu, İYİ Parti İlçe Başkanlığı adına Av. Emine Tüzün, MHP İlçe Başkanlığı adına Adnan Çatalbasan, Esnaf Odası Başkanı Hakkı Can, Kartopu Derneği Başkanı Hasan Akkuş ile Enez Sahil Sakinleri Derneği Başkanı Ulaş Demiray katıldı.

ÇÖZÜM GRUBU NEDİR?

Enez Çözüm Grubu Enez’in yerel sorunlarını hep birlikte belirleme, çözüm yollarını arama ve çözüm için hep birlikte hareket etme amacıyla oluşturulmuştur.

Grubun doğal üyeleri Belediye temsilcisi, İl Genel Meclisi üyeleri, AKP, YENİ Parti, CHP, İYİ Parti ve MHP’nin İlçe Başkanları, Esnaf Odası Başkanı veya temsilcileri Kartopu Deneği, Enez Sahil Sakinleri Derneği temsilcilerinden oluşmaktadır.

Adı geçen parti ve kurumlar ayda bir defa veya gerektiğinde her zaman toplanarak Enez gündemini değerlendirmeyi, Oy birliği ile alınacak kararları imzalamayı, bu kararları ilgili makamlara ulaştırmayı, takipçisi olmayı, çözümü için her türlü çabayı göstermeyi kabul ve taahhüt etmişlerdir.

Gümrükler Muhafaza ekiplerimizce Edirne ili Kapıkule, Hamzabeyli ve İpsala Gümrük Kapıları ile İstanbul Havalimanı’nda gerçekleştirilen dört ayrı operasyonda toplam 459 kilo 599 gram uyuşturucu madde ele geçirildi.

Uyuşturucu kaçakçılığıyla mücadele kapsamında gerçekleştirilen operasyonlarda; 

• 118 kilo 658 gram kokain,
• 325 kilo 941 gram esrar,
• 15 kilo eroin

 olmak üzere toplam 459 kilo 599 gram uyuşturucu madde ele geçirildi.
 

KAPIKULE’DE YAKIT DEPOSUNA GİZLENMİŞ KOKAİN VE ESRAR ELE GEÇİRİLDİ

Edirne Gümrük Muhafaza Kaçakçılık ve İstihbarat Müdürlüğü ekiplerince yürütülen risk analizi ve hedefleme çalışmaları kapsamında, Kapıkule Gümrük Sahası’na gelen bir araç şüpheli bulunarak X-Ray taramasına sevk edildi.

Yapılan taramada aracın yakıt deposunda tespit edilen şüpheli yoğunluk üzerine gerçekleştirilen detaylı aramada, 109 paket içerisinde 118 kilo 658 gram kokain, 32 paket içerisinde ise 25 kilo 744 gram esrar cinsi uyuşturucu madde ele geçirildi.

HAMZABEYLİ’DE, UYUŞTURUCU KAÇAKÇILARI, NARKOTİK DEDEKTÖR KÖPEKLERİNDEN KAÇAMADILAR

Hamzabeyli Gümrük Kapısı’nda gerçekleştirilen operasyonda, Türkiye’ye giriş yapmak üzere gümrük sahasına gelen bir TIR, ekiplerce riskli değerlendirilerek X-Ray taramasına yönlendirildi.

Tarama sonucunda aracın yakıt deposunda tespit edilen şüpheli yoğunluk üzerine narkotik dedektör köpekleri YAPPA ve ATLAS eşliğinde detaylı arama gerçekleştirildi. Dedektör köpeklerinin tepki vermesi üzerine açılan yakıt deposunda, 85 paket içerisinde 81 kilo 134 gram esrar cinsi uyuşturucu madde bulundu.

İPSALA’DA 219 KİLO 63 GRAM ESRAR ELE GEÇİRİLDİ

İpsala Gümrük Muhafaza Kaçakçılık ve İstihbarat Müdürlüğü ekiplerince yürütülen risk analizi çalışmaları kapsamında Türkiye’ye giriş yapmak üzere gelen bir TIR, X-Ray taramasına sevk edildi.

X-Ray taramasında tespit edilen şüpheli yoğunluk üzerine narkotik dedektör köpeği İDA marifetiyle gerçekleştirilen kontrollerde, şüpheli bölgede yapılan detaylı aramada 200 paket içerisinde 219 kilo 63 gram esrar cinsi uyuşturucu madde ele geçirildi.

İSTANBUL HAVALİMANI’NDA 15 KİLO EROİN YAKALANDI

İstanbul Havalimanı Gümrük Muhafaza Kaçakçılık ve İstihbarat Müdürlüğü ekiplerince gerçekleştirilen operasyonda ise risk analizi ve hedefleme çalışmaları sonucunda ülkemize giriş yapmak üzere olan üç yolcunun bagajları kontrol edildi.
 
Yapılan kontrollerde toplam 15 kilo eroin cinsi uyuşturucu madde ele geçirildi.

Gümrükler Muhafaza ekiplerimiz; ileri teknoloji sistemleri, etkin risk analizi çalışmaları ve uzman personeliyle zehir tacirlerine geçit vermemekte, ülkemizin ekonomik güvenliğini ve toplum sağlığını korumak amacıyla mücadelesini aralıksız devam ettirmektedir.
 
Operasyonlara ilişkin soruşturmalar Edirne Cumhuriyet Başsavcılığı, Gaziosmanpaşa Cumhuriyet Başsavcılığı ve İpsala Cumhuriyet Başsavcılığı nezdinde sürdürülmektedir.

Eğitim Sen Edirne Şubesi Yürütme Kurulu, okulların proje şantiyesine, öğretmenlerin proje memurlarına dönüştürülmek istenmesine tepki gösterdi. Yapılan açıklamada, “Öğretmenleri yeni proje talimatlarıyla yormaktan, okulları bitmek bilmeyen etkinlik ve raporlama süreçlerine mahkûm etmekten vazgeçin” denildi.

Eğitim Sen Edirne Şube Başkanı Ahmet Acet, Millî Eğitim Bakanlığı’nın okullarda eğitim-öğretimin niteliğini artıracak temel sorunlara çözüm üretmek yerine, her geçen gün yenisini eklediği projeler ve etkinliklerle öğretmenlerin iş yükünü artırmaya devam ettiğini kaydetti.

Bugün okullarda uygulanması istenen proje ve etkinliklerin sayısının 60’a yaklaştığını kaydeden Başkan Acet, “ÇEDES, Yeşilay Sağlıklı Yaşam Ligi, Kale’m Ailem, Yarın Sizdeyiz, Yeşil Vatan, Yaşam Becerileri ve benzeri çok sayıda çalışma, farklı tarihlerde ve farklı talimatlarla okulların gündemine taşınmaktadır. Öğretmenlerden bu projeleri planlamaları, uygulamaları, etkinlikler düzenlemeleri, fotoğraf ve belge toplamaları, sisteme veri girmeleri ve sonuçlarını raporlamaları istenmektedir. Artık okullarda eğitim-öğretim faaliyetlerinin yanında değil, neredeyse önünde bir proje ve etkinlik trafiği bulunmaktadır” dedi.

Eğitim Sen Edirne Şube Başkanı Ahmet Acet açıklamasında şunlara yer verdi:

Öğretmenler derslerini yetiştirmeye mi çalışsın, proje mi hazırlasın, etkinlik mi düzenlesin, fotoğraf mı çeksin, rapor mu yazsın?

Bu sorunun yanıtını vermesi gereken Millî Eğitim Bakanlığı’dır.

Eğitim kurumları, her yeni talimatla bir başka projenin uygulama alanına dönüştürülemez. Öğretmenlerin zamanı, emeği ve mesleki birikimi sınırsız değildir. Öğretmenin asli görevi dersini planlamak, öğrencilerini tanımak, öğrenme süreçlerini takip etmek, akademik ve sosyal gelişimlerini desteklemektir. Ancak bugün öğretmenler, asli görevlerinin yanında sürekli yeni proje ve etkinliklerin organizasyonunu yapmak, uygulama kanıtları toplamak ve bürokratik raporlar hazırlamak zorunda bırakılmaktadır.

Bu durum yalnızca öğretmenlerin iş yükünü artırmamakta; derslerin verimli işlenmesini, öğrencilerle birebir ilgilenilmesini, ölçme ve değerlendirme çalışmalarını ve eğitimin niteliğini de doğrudan olumsuz etkilemektedir.

EĞİTİM-ÖĞRETİMİN ÖNÜNE PROJE VE RAPORLAMA FAALİYETLERİ GEÇİRİLEMEZ! 

Eğitimde niteliğin artırılması, proje sayısının çoğaltılmasıyla değil; öğretmenlerin çalışma koşullarının iyileştirilmesi, sınıf mevcutlarının azaltılması, okulların temel ihtiyaçlarının karşılanması ve bilimsel, pedagojik temellere dayalı eğitim politikalarının uygulanmasıyla mümkündür.

Oysa bugün öğretmenlerimiz, bir yandan kalabalık sınıflarda eğitim vermeye, öğrencilerin bireysel farklılıklarıyla ilgilenmeye ve öğrenme eksikliklerini gidermeye çalışırken diğer yandan birbirini takip eden proje talimatlarını yerine getirmekle uğraşmaktadır.

Bir projenin eğitim açısından anlamlı olup olmadığı, kaç etkinlik yapıldığıyla, kaç fotoğraf çekildiğiyle veya kaç sayfalık rapor hazırlandığıyla ölçülemez. Eğitimde başarı, dosyaların doluluğuyla değil, öğrencilerin kazandığı bilgi, beceri ve gelişimle ölçülür.

Öğretmenlerin asli görevlerini aksatacak ölçüde çoğalan, birbirini tekrarlayan ve çoğu zaman somut eğitimsel katkısı ortaya konulmayan projeler, eğitimde niteliği artırmak bir yana, mevcut sorunları daha da derinleştirmektedir.

Eğitim, fotoğraf ve faaliyet raporlarından ibaret değildir. Okul, proje üretim merkezi; öğretmen de bürokratik talimatların uygulayıcısı değildir!

ÖĞRETMEN EMEĞİ ANGARYA İÇİN KULLANILAMAZ!

ÇEDES, Son Kalem Ailem, Yarın Sizdeyiz, Yeşil Vatan, Yaşam Becerileri ve diğer projelerin içerikleri, amaçları ve uygulanma biçimleri ayrı ayrı değerlendirilebilir. Ancak bu çalışmaların ortak sorunu, okulların ve öğretmenlerin üzerine yeni görevler, etkinlikler ve raporlama yükümlülükleri bindiren bir anlayışla yürütülmesidir.

Üstelik bu uygulamalar çoğu zaman öğretmenlerin görüşü ve katılımı alınmadan, okulların mevcut koşulları ve iş yükü dikkate alınmadan hayata geçirilmektedir.

Öğretmenlerin mesleki bilgi ve deneyimlerine dayalı karar alma yetkileri daraltılırken, merkezi olarak hazırlanan talimatların eksiksiz yerine getirilmesi beklenmektedir. Projelerin uygulanmasında yaşanan sorunlar ise çoğu zaman öğretmenlerin ve okul yöneticilerinin üzerine bırakılmaktadır.

Eğitim Sen olarak açıkça ifade ediyoruz: Öğretmenlerin asli görevleri dışında, eğitim-öğretimi aksatan ve angarya niteliği taşıyan işlerle yükümlü tutulmasını kabul etmiyoruz. Mesleki emeğin sürekli yeni görevlerle karşılıksız biçimde genişletilmesi, öğretmenlik mesleğinin niteliğine ve çalışma hakkına aykırıdır.

OKULLARIN GERÇEK İHTİYAÇLARI PROJE DOSYALARI DEĞİL, NİTELİKLİ EĞİTİMİN KOŞULLARIDIR!

Okullarımızın çözüm bekleyen çok sayıda temel sorunu bulunmaktadır. Temizlik, hijyen, güvenlik, fiziki donanım, eğitim materyalleri ve yeterli personel ihtiyacı karşılanmayı beklemektedir.

Öğretmenlerimizin ekonomik sorunları, artan iş yükü ve güvencesiz çalışma koşulları devam etmektedir. Öğrencilerimiz ise kalabalık sınıflarda, eşitsizliklerin derinleştiği ve sınav baskısının yoğunlaştığı bir eğitim sistemi içerisinde geleceğe hazırlanmaya çalışmaktadır.

Bakanlığın önceliği yeni proje listeleri oluşturmak değil, bu sorunlara kalıcı çözümler üretmek olmalıdır.

Eğitimin niteliğini geliştirmek isteyen bir Bakanlık, öğretmenin zamanını ve enerjisini sürekli yeni etkinliklere bölmek yerine, öğretmenin öğrencisine daha fazla zaman ayırabileceği koşulları yaratmalıdır.

EĞİTİM SEN OLARAK TALEPLERİMİZ AÇIKTIR!

Okullarda uygulanması istenen, sayısı 60’a yaklaşan proje ve etkinlikler bütünlüklü biçimde gözden geçirilmeli; eğitim-öğretimin niteliğine somut katkı sunmayan ve öğretmenlerin iş yükünü artıran uygulamalara son verilmelidir.

Öğretmenlere sürekli yeni görevler yükleyen, belge, fotoğraf, veri ve rapor üretimine dayalı bürokratik uygulamalar kaldırılmalıdır.

Eğitim-öğretimi aksatan, öğretmenlerin asli görevlerini yerine getirmesini zorlaştıran angarya niteliğindeki iş ve görevlendirmelere son verilmelidir.

Öğretmenlerin mesleki özerkliği ve pedagojik karar verme yetkisi korunmalı; eğitim politikaları öğretmenlerin, eğitim emekçilerinin ve ilgili bilim çevrelerinin katılımıyla oluşturulmalıdır.

ÇEDES başta olmak üzere eğitim ortamlarının laik ve bilimsel niteliğini zedeleyen uygulamalara son verilmelidir.

Okulların temel ihtiyaçları karşılanmalı; temizlik, hijyen, güvenlik, fiziki donanım ve yeterli personel için gerekli kamusal kaynak ayrılmalıdır.

Öğretmenlerin asli görevlerine odaklanabilmeleri için iş yükleri azaltılmalı, insanca çalışma koşulları ve mesleki saygınlıkları güvence altına alınmalıdır.

ÖĞRETMENE ZAMAN, OKULA KAYNAK, ÖĞRENCİYE NİTELİKLİ EĞİTİM!

Millî Eğitim Bakanlığı’na çağrımız açıktır:

Öğretmenleri yeni proje talimatlarıyla yormaktan, okulları bitmek bilmeyen etkinlik ve raporlama süreçlerine mahkûm etmekten vazgeçin!

Eğitimin niteliğini artırmak istiyorsanız öğretmenlerin emeğini bürokratik işlerle tüketmeyin. Öğretmenlerin öğrencileriyle geçireceği zamanı proje dosyalarına, ders hazırlığı için ayıracağı enerjiyi fotoğraf ve rapor hazırlıklarına harcatmayın.

Eğitim Sen olarak öğretmen emeğini değersizleştiren, eğitim-öğretimin asli işlevini gölgeleyen ve okulları bürokratik angarya merkezlerine dönüştüren bu anlayışa karşı mücadelemizi sürdüreceğiz.

Trakya Üniversitesi ile Edirne Çalışma ve İş Kurumu (İŞKUR) İl Müdürlüğü koordinasyonunda yürütülen İŞKUR Gençlik Programı kapsamında, programa katılmaya hak kazanan öğrencilerin belirlenmesi amacıyla elektronik ortamda kura çekimi gerçekleştirildi.

Balkan Kongre Merkezinde, İŞKUR Gençlik Programının Yürütülmesine İlişkin Usul ve Esaslar Hakkında Genelge hükümleri doğrultusunda düzenlenen kura çekimi, Edirne 4. Noteri Özlem Ataalp’in gözetiminde yapıldı.
Kura çekimine Trakya Üniversitesi Genel Sekreteri Hüseyin Türkel, Bilgi İşlem Daire Başkanı Doç. Dr. Deniz Taşkın, Sağlık Kültür ve Spor Daire Başkanı Dr. Öğr. Üyesi Cem Taşkın, Kariyer Uygulama ve Araştırma Merkezi Müdürü Dr. Öğr. Üyesi Işık Çetintav ve İŞKUR Edirne İl Müdürlüğü Şube Müdürü Alper Şener katıldı.

6.044 BAŞVURU ARASINDAN 800 ASİL ADAY BELİRLENDİ
Program kapsamında, Trakya Üniversitesinin altı farklı biriminde görevlendirilmek üzere toplam 800 asil aday belirlendi. Birimlere göre başvuru sayıları ve asil aday kontenjanları şu şekilde gerçekleşti:
• Sağlık Kültür ve Spor Daire Başkanlığı: 4.195 başvuru arasından 520 asil aday,
• Sağlık Araştırma ve Uygulama Merkezi Müdürlüğü (Başhekimlik): 858 başvuru arasından 150 asil aday,
• Ağız ve Diş Sağlığı Uygulama ve Araştırma Merkezi Müdürlüğü: 276 başvuru arasından 60 asil aday,
• Keşan Yusuf Çapraz Uygulamalı Bilimler Yüksekokulu: 476 başvuru arasından 50 asil aday,
• Uzunköprü Uygulamalı Bilimler Yüksekokulu: 177 başvuru arasından 10 asil aday,
• İpsala Meslek Yüksekokulu: 62 başvuru arasından 10 asil aday.
Kura sonucunda asil listede yer almayan başvuru sahipleri otomatik olarak yedek aday statüsünde değerlendirildi.
Kura sonuçları ve teslim edilmesi gereken belgeler hakkında detaylı bilgiye aşağıdaki bağlantıdan ulaşabilirsiniz:
https://kariyer.trakya.edu.tr/news/iskur-genclik-programi-noter-kura-sonuclari-ve-evrak-teslimi-hakkinda