CHP 28. Dönem Edirne Milletvekili Aday Adayı, iş insanı Namık Kemal Oğuz, son günlerde açıklanan ekonomik veriler ve özellikle emeklilere yönelik bayram ikramiyesi konusunda alınan kararların toplumda ciddi bir hayal kırıklığı yarattığını belirterek, bugün yaşanan sorunun bütçe değil, tercih meselesi olduğunu söyledi.
Oğuz yaptığı açıklamada, 2026 yılı için emeklilere verilecek bayram ikramiyesinin 4.000 TL olarak açıklanması ve bu tutara herhangi bir artış yapılmamasının içinde bulunduğumuz ekonomik şartlar göz önüne alındığında kabul edilebilir olmadığını belirterek şunları kaydetti:.
“Bugün Edirne’de, merkezde, ilçelerimizde, beldelerimizde ve köylerimizde yaşayan emeklilerimizin pazara çıktığında karşılaştığı fiyatlar ortadadır. Elektrik, doğalgaz, kira ve sağlık harcamaları her geçen gün artarken ‘artış yok’ demek, milyonlarca emeklimizin yaşadığı ekonomik sıkıntıları görmezden gelmek anlamına gelmektedir.
Bayram ikramiyesi bir lütuf değildir. Emeklilerimizin torunlarına harçlık verebilmesi, evlerinde huzur içinde bir bayram sofrası kurabilmesi için tanınmış bir haktır.
Sayın Hazine ve Maliye Bakanı Mehmet Şimşek milli gelirin arttığını ve ekonominin güçlendiğini ifade etmektedir. Eğer milli gelir gerçekten arttıysa, vatandaş neden bunu günlük hayatında hissedememektedir? Neden elektrik faturalarında, yakıt fiyatlarında veya temel gıda ürünlerinde bir rahatlama göremiyoruz?
Emekliler bu ülkenin yükü değildir. Onlar yıllarca çalışmış, üretmiş, vergi vermiş ve bu ülkeye hizmet etmiş insanlardır. Bugün yaşanan sorun bütçe değil, tercih meselesidir.
4.000 TL’lik bayram ikramiyesi yüksek enflasyon karşısında artık sembolik bir rakama dönüşmüştür. Emekliler sadaka değil, enflasyon ve yaşam maliyetine göre güncellenmiş haklarını istemektedir.
Edirne’den açıkça ifade ediyorum:
Emeklilerimizin sesi duyulana ve hak ettikleri yaşam koşullarına kavuşana kadar bu konunun takipçisi olmaya devam edeceğiz.”
Edirne İl Özel İdaresi’nce Bulgaristan -Türkiye Sınır Ötesi İşbirliği Programı’nda yer alan komşu ülke Bulgaristan’dan 3 kuruluş ile yürütülen proje kapsamında Saraçhane Köprüsü’nün ışıklandırılması ve farkındalık faaliyeti olarak Bulgar ortakların da katılımıyla Saraçhane Köprüsü civarında çevre temizliği yapılacak.
Edirne İl Özel İdaresi tarafından INTERREG IPA Bulgaristan-Türkiye Sınır Ötesi İşbirliği Programı kapsamında uygulanmakta olan TOUCH “Yerel ve Kültürel Mirasına Dokun” adlı proje kapsamında Edirne İl Özel İdaresi Meclis Salonunda basın toplantısı düzenlendi.
Toplantıda proje amaçları ve faaliyetleri hakkında sunum yapılarak elde edilecek sonuçlar hakkında detaylı bilgi verildi.
18 Temmuz 2025 tarihinde başlayan 24 ay sürecek olan projenin diğer ortaklarının Bulgaristan Dimitrovgrad Belediyesi, Maritza 2008 Toplum Merkezi ve Dimitrovgrad Tarih Müzesi olduğu ve toplam bütçesinin 983.644, 49 Euro; Özel İdare’ye düşen bütçe tutarının ise 507.000,00 Euro olduğu belirtildi.
Proje kapsamında Saraçhane Köprüsü’nün ışıklandırılması yapılacak, farkındalık faaliyeti olarak Bulgar ortakların da katılımıyla Saraçhane Köprüsü civarında çevre temizliği yapılacak.
Hasan ve Nebahat Kulbilge’nin oğulları, Zehra Çetiner’in ağabeyi Kemal Kulbilge 48 yaşında vefat etti. Merhum; dün Eski Camide ikindi namazını takiben kılınan cenaze namazının ardından Yeni Şehir Mezarlığında toprağa verildi.
YAŞAR ÜTKÜRMEN VEFAT ETTİ
Yıldırım semti sakinlerinden Ayten Ütkürmen’in eşi, Kader Atartutar ve Kenan Ütkürmen’in babaları, Yaşar Ütkürmen 77 yaşında vefat etti. Merhum; dün Yıldırım Beyazıt Camisinde ikindi namazını takiben kılınan cenaze namazının ardından Yıldırım Mezarlığında toprağa verildi.
REMZİYE KARAKAŞ VEFAT ETTİ
Saraçhane semti sakinlerinden merhum Kazım Karakaş’ın eşi, Nazife, Ayşe, Nurdan ve merhum Kemal Karakaş’ın anneleri, Özlem, Serkan, Ayşin, Sertaç, Can, Gizem vc Nur’un anneanneleri, Murat Karakaş’ın babaannesi Remziye Karakaş 93 yaşında vefat etti. Merhume; dün Çakır Ağa Camisinde öğle namazını takiben kılınan cenaze namazının ardından Acı Çeşme Mezarlığında toprağa verildi.
Havsa Canlı Hayvan Pazarı’nda Edirne İl Tarım ve Orman Müdürlüğü ekiplerince hayvan hastalıklarıyla mücadele ve hayvan hareketlerinin kontrolü kapsamında denetim gerçekleştirildi. Denetime, Hayvan Sağlığı ve Yetiştiriciliği Şube Müdürü Onur Yalçın Toptaş, Havsa İlçe Tarım ve Orman Müdürü Ali Doğan ile İl ve İlçe Müdürlüğünün teknik personeli katıldı.
Yapılan kontrollerde pazara getirilen hayvanların sağlık durumları, sevk belgeleri ve kayıtları incelenerek mevzuata uygunluk değerlendirildi. Denetimler sonucunda gerekli idari işlemler uygulandı.
İ l Müdürlüğü’nden yapılan açıklamada, “Hayvan hastalıklarıyla etkin mücadele edilmesi ve hayvan hareketlerinin kontrol altında tutulması amacıyla denetimler aralıksız devam etmektedir” ifadelerine yer verildi.
Bahçeşehir Koleji Edirne Kampüsü’nün 2026-2027 eğitim öğretim yılına güçlü hazırlıklarla girdiği bildirildi. Kampüsü ziyaret eden Bahçeşehir Koleji Genel Müdürü Dr. Özlem Koç, yürütülen akademik çalışmalar ve eğitim altyapısı hakkında yerinde incelemelerde bulundu.
14 yıldır Edirne’de faaliyet gösteren kampüste incelemelerde bulunan Dr. Özlem Koç, beraberindeki genel müdür yardımcıları Nil Çiçek, Savaş Boyar ve Selim Bulunmaziz ile birlikte okul yöneticilerinden yürütülen çalışmalar hakkında bilgi aldı; öğretmenler ve öğrencilerle bir araya geldi.
Okul öncesinden Fen ve Teknoloji Lisesi’ne kadar geniş bir eğitim yelpazesi sunan Edirne Kampüsü’nün ulusal ve uluslararası projelerde elde ettiği başarıların dikkat çekici olduğunu belirten Koç, kampüsün Bahçeşehir Koleji’nin eğitim vizyonunu başarıyla temsil ettiğini söyledi.
STEM, yapay zeka temelli öğrenme modelleri ve çift dilli eğitim sistemi uygulanan kampüste açıklama yapan Dr. Özlem Koç, “Bahçeşehir Koleji olarak 30 yılı aşkın deneyimimizi Edirne’de14 yıldır başarıyla sürdürüyoruz. 2026-2027 döneminde de eğitimde kaliteyi ve yenilikçi yaklaşımımızı daha ileriye taşıyacağız. Öğrencilerimizi global vizyonla geleceğe hazırlamaya devam edeceğiz” dedi.
Trakya Üniversitesi’nde 2028–2032 yıllarını kapsayan yeni stratejik plan hazırlık sürecine yönelik bir toplantı gerçekleştirildi.
Rektör Yardımcısı Prof. Dr. Ahmet Muzaffer Demir başkanlığında gerçekleştirilen toplantıya; Rektör Yardımcıları Prof. Dr. Mustafa Tan, Prof. Dr. Eylem Bayır ve Prof. Dr. Sedat Üstündağ ile üniversitenin diğer yöneticileri ve akademisyenler katıldı.
Toplantının açılış konuşmasını yapan Rektör Yardımcısı Prof. Dr. Ahmet Muzaffer Demir, üniversitenin önümüzdeki beş yıllık yol haritasını şekillendirecek stratejik plan hazırlık sürecinin başladığını ifade etti. Demir, hazırlanacak planın yalnızca resmi bir belge niteliğinde kalmayacağını belirterek, iki yıla yayılacak bir takvim doğrultusunda tüm iç ve dış paydaşların görüşlerinin alınacağı kapsamlı bir süreç yürütüleceğini dile getirdi.
Demir, stratejik planın oluşturulma sürecinde her akademik birimin en alt düzeydeki personeline kadar ulaşmayı hedeflediklerini ifade etti. Bu kapsamda akademik ve idari personel ile öğrenci düzeyindeki tüm paydaşların sürece dahil edilerek; stratejik planda yer alacak hedeflerin, performans göstergelerinin ve hem gerçekçi hem de vizyoner yaklaşımların neler olması gerektiğine birlikte karar vereceklerinden bahsetti. Demir, bu kapsamda 34 farklı birime yüz yüze ziyaretler gerçekleştirileceğini, ziyaretler öncesinde ise elektronik anketler aracılığıyla veri toplanacağını kaydetti.
Ardından, toplantı kapsamında Strateji Geliştirme Daire Başkanlığı Mali Hizmetler Uzmanı Cansu Avcı tarafından “2028–2032 Stratejik Plan Hazırlık Çalışmaları” başlıklı bir sunum gerçekleştirildi.
Dijital Dönüşüm ve Yapay Zeka Koordinatörlüğünden Öğr. Gör. Güngör İlkiz Yüksel ise stratejik plan sürecinde kullanılacak sisteme ilişkin teknik bilgilendirmelerde bulundu.
Risk Yönetimi ve Kurumsal Sürdürülebilirlik Uygulama ve Araştırma Merkezi Müdürü Doç. Dr. İlknur Taştan, stratejik planlama sürecinin temel amacının üniversite kaynaklarını ve faaliyetlerini en doğru şekilde yönetmek olduğunu belirtti.
Rektör Yardımcıları Prof. Dr. Mustafa Tan, Prof. Dr. Eylem Bayır ve Prof. Dr. Sedat Üstündağ ise stratejik plan hazırlık sürecinin üniversitenin geleceğini şekillendirecek önemli bir çalışma olduğunu ifade ederek yapılacak çalışmaların verimli ve kapsayıcı bir şekilde ilerlemesini temenni ettiler.
Toplantı, soru-cevap bölümü ve genel değerlendirmelerin ardından sona erdi.
Beyin tümörleri, normal dışı hücrelerin kontrolsüz çoğalmasıyla oluşur. Bu tümörler görünür veya görünmez olabilir. Tümörün iyi huylu olması, onun zararsız olduğu anlamına gelmez. Beyin kapalı bir kutudur, bu yüzden büyüyen her kitle beyin dokusuna zarar verebilir. Şiddetli ve geçmeyen baş ağrıları, bulantı ve kusma, görme bozuklukları, denge ve yürüme sorunları, kol veya bacaklarda güçsüzlük (epilepsi) ve kişilik ve davranış değişiklikleri beyin tümörü belirtileridir. MR ve BT görüntülemeleri, bu belirtiler ortaya çıktığında cerrahi tedavi gerektirebilir.
Beyin Tümörü Ameliyatının Amacı
Tümörün tamamını veya büyük kısmını çıkarmak
Beyin üzerindeki basıyı ortadan kaldırmak
Tanı için biyopsi almak
Nörolojik fonksiyonları korumak
Gelişen teknoloji sayesinde mikroskopik cerrahi, nöronavigasyon ve intraoperatif görüntüleme yöntemleriyle beyin tümörü ameliyatları çok daha güvenli hale gelmiştir.
Bel Fıtığı Ameliyatı: Sinir Sıkışmasına Cerrahi Çözüm
Bel fıtığı, omurlar arasında bulunan disklerin yıpranarak yer değiştirmesi ve sinir köklerine baskı yapması sonucu oluşur. Günümüzde en sık görülen omurga hastalıklarından biridir.
Bel Fıtığı Belirtileri
Bel fıtığı belirtileri şunlardır: Bel ağrısı, kalçadan bacağa yayılan ağrı (siyatik), uyuşma ve karıncalanma, ayakta veya bacakta güç kaybı ve uzun süre oturamama veya yürüyememe. Bel fıtığı vakalarının çoğu ilaç, fizik tedavi ve egzersizle tedavi edilebilir. Ancak bazı durumlarda cerrahi gereklidir.
Ne Zaman Bel Fıtığı Ameliyatı Gerekir?
Bel fıtığı ameliyatlarının amacı, hastanın sinir üzerindeki baskıyı azaltmak ve ağrıdan kurtulmasını sağlamaktır.
Bel Kayması Ameliyatı: Omurga Dengesini Yeniden Sağlamak
Bel kayması (spondilolistezis), bir omurun alttaki omura göre öne veya arkaya doğru kaymasıdır. Bu durum omurga dengesini bozar ve sinir köklerinin sıkışmasına neden olur.
Bel Kayması Belirtileri
Sürekli bel ağrısı
Ayakta dururken artan ağrı
Bacaklara yayılan ağrı ve uyuşma
Yürüme mesafesinde kısalma
İleri vakalarda bacaklarda güç kaybı
Bel kayması, bel fıtığı ile karıştırılabilir. Hatta bazı hastalarda her iki sorun bir arada görülebilir.
Bu Üç Ameliyatın Ortak Noktası Nedir?
Beyin tümörü ameliyatları, bel fıtığı ameliyatı ve bel kayması ameliyatı farklı bölgelerde yapılsa da ortak bir hedefe sahiptir: sinir dokusunu korumak ve hastanın yaşam kalitesini artırmak.
Ortak noktalar şunlardır:
Sinir basısının ortadan kaldırılması
Nörolojik hasarın önlenmesi
Ağrının azaltılması veya tamamen giderilmesi
Günlük yaşama dönüşün sağlanması
Bu nedenle bu ameliyatların planlanması, deneyimli beyin ve sinir cerrahları tarafından yapılmalıdır.
Ameliyat Sonrası Süreç ve Rehabilitasyon
Her üç ameliyat türünde de cerrahi kadar ameliyat sonrası dönem de önemlidir.
Beyin tümörü ameliyatlarından sonra nörolojik takip ve gerekirse onkolojik tedavi süreci başlar.
Bel fıtığı ve bel kayması ameliyatlarından sonra fizik tedavi ve egzersiz programlarıyla omurga desteklenir.
Doğru rehabilitasyon ile hastaların büyük bir kısmı günlük yaşamlarına güvenle dönebilir.
Doğru Zaman, Doğru Müdahale Hayat Kurtarır
Beyin ve omurga hastalıkları ihmal edildiğinde kalıcı hasarlara yol açabilir. Beyin tümörü, bel fıtığı ve bel kayması gibi rahatsızlıklar erken teşhis edildiğinde cerrahi başarı oranı oldukça yüksektir. Gelişen cerrahi teknikler sayesinde bugün bu ameliyatlar daha güvenli, daha konforlu ve daha hızlı iyileşme süreciyle gerçekleştirilebilmektedir.
Unutulmamalıdır ki her ağrı masum değildir. Uzun süren baş ağrıları, geçmeyen bel ve bacak ağrıları mutlaka ciddiye alınmalı ve uzman değerlendirmesi yapılmalıdır.
Beyin tümörü ameliyatı riskli midir?
Her cerrahi işlemde risk vardır ancak modern teknolojilerle bu riskler önemli ölçüde azaltılmıştır.
Bel fıtığı ameliyatı sonrası tekrar fıtık olur mu?
Doğru cerrahi ve uygun yaşam tarzıyla tekrar riski düşüktür ancak tamamen sıfır değildir.
Bel kayması ameliyatı sonrası vida ömür boyu kalır mı?
Çoğu hastada vidalar kalıcıdır ve çıkarılmasına gerek olmaz.
Bu ameliyatlar sonrası felç riski var mı?
Deneyimli cerrahlar tarafından yapıldığında felç riski oldukça düşüktür.
Ameliyat olmadan iyileşme mümkün mü?
Hafif vakalarda mümkündür ancak ileri sinir basısı varsa cerrahi kaçınılmazdır.
Ameliyat sonrası ne kadar sürede normal hayata dönülür?
Ameliyat türüne göre değişmekle birlikte genellikle birkaç hafta ile birkaç ay arasındadır.
Bel fıtığı ile bel kayması aynı şey mi?
Hayır. Bel fıtığı disk kaynaklıdır, bel kayması ise omurların yer değiştirmesidir.
Beyin tümörü ameliyatı sonrası kemoterapi gerekir mi?
Tümörün türüne göre gerekebilir. Bu karar patoloji sonucuna göre verilir.
Bu ameliyatlar her yaşta yapılabilir mi?
Evet, hastanın genel sağlık durumu uygunsa her yaşta yapılabilir.
Manitou iş makineleri, ağır iş sahalarında ve depolama alanlarında yüksek performans sunar. Ancak her iş makinesi gibi Manitou ürünleri de düzenli bakım ve teknik destek gerektirir. İşte bu noktada Manitou özel servis devreye girer. Bu hizmet, makinelerin her zaman verimli, güvenli ve sorunsuz çalışmasını sağlamak için tasarlanmıştır.
Profesyonel ekipler tarafından sunulan Manitou özel servis, yalnızca arızaları gidermekle kalmaz, aynı zamanda makinelerin performansını optimize eder ve olası iş durmalarını önler. İşletmeler için bu, hem zaman tasarrufu hem de maliyet avantajı demektir.
Neden Manitou Özel Servis Tercih Edilmeli?
Manitou iş makineleri, yoğun kullanım sırasında zamanla bakım gerektirir. Özellikle iş sahalarında güvenliğin kritik olduğu durumlarda profesyonel servis hizmeti büyük önem taşır.
Manitou özel servis hizmetinin tercih edilme sebepleri:
Deneyimli Teknik Ekip: Sertifikalı teknisyenler, her model ve tipte Manitou makinesi konusunda uzman.
Hızlı Müdahale: İş sahasında oluşan acil arızalara minimum bekleme süresiyle yanıt verilir.
Orijinal Parça Kullanımı: Tüm değişimlerde Manitou standartlarına uygun orijinal parçalar kullanılır.
Verimlilik Artışı: Düzenli bakım sayesinde makineler daha uzun ömürlü ve yüksek performanslı olur.
İş Güvenliği: Kontroller, operatörler ve iş sahası için güvenliği artıracak şekilde gerçekleştirilir.
Bu nedenlerle Manitou iş makineleri için özel servis, sadece bakım değil aynı zamanda güvenli ve verimli operasyon demektir.
Manitou Özel Servis Kimler İçin Uygundur?
Manitou özel servis, farklı sektörlerde faaliyet gösteren işletmeler için uygundur. Özellikle şantiye, depo, lojistik ve tarım sektörlerinde Manitou makineleri sık kullanılır.
Servis ihtiyacı doğabilecek durumlar:
Forklift ve teleskopik yükleyicilerin periyodik bakımı
Motor, şanzıman ve hidrolik sistem arızaları
Elektrik ve elektronik sistem kontrolleri
Araç performansının düşmesi veya anormal sesler
Uzun süre kullanılmamış makinelerin teknik kontrolü
Bu durumlarda Manitou özel servis, iş makinelerinin güvenli ve kesintisiz çalışmasını garanti eder.
Servis Süreci ve Adım Adım Bakım
Profesyonel Manitou özel servis, planlı bir süreç ile çalışır ve makinelerin güvenliğini ön planda tutar.
Manitou özel servis süreci genellikle şu adımları içerir:
Müşteri, servis talebinde bulunur ve makinenin durumu hakkında bilgi verir.
Servis ekibi makineyi inceler ve gerekli bakım/onarım planını oluşturur.
Hidrolik, motor, şanzıman ve elektronik sistemler detaylı şekilde kontrol edilir.
Gerekli değişimler ve onarımlar, orijinal Manitou parçaları kullanılarak yapılır.
Makinenin performans testleri gerçekleştirilir ve işlevselliği doğrulanır.
İşlem tamamlandığında makine müşteriye teslim edilir ve kullanım raporu paylaşılır.
Bu yöntem sayesinde, Manitou makineleri uzun süre güvenli ve sorunsuz çalışır.
Manitou Özel Servis ile Performans Artışı
Düzenli bakım ve profesyonel müdahale, Manitou iş makinelerinin performansını doğrudan artırır.
Motor Verimliliği: Motor bakımı sayesinde yakıt tasarrufu ve yüksek güç sağlanır.
Hidrolik Sistem Kontrolü: Yük taşıma ve kaldırma işlemleri güvenli ve sorunsuz hale gelir.
Elektrik Sistemi Testi: Akü ve sensör sistemleri kontrol edilerek çalışma güvenliği sağlanır.
Genel İş Makinesi Sağlığı: Tüm sistemlerin düzenli kontrolü sayesinde olası arızalar önceden tespit edilir.
Bu sayede işletmeler, makinelerden maksimum verim alır ve iş sürekliliğini sağlar.
Manitou Özel Servis ile İş Güvenliğinin Önemi
İş sahalarında meydana gelen teknik aksaklıklar, hem makineyi hem de operatörleri riske atabilir. Bu nedenle düzenli bakım ve özel servis kritik bir öneme sahiptir.
Manitou özel servis ekipleri, iş güvenliği standartlarına uygun olarak çalışır. Makineler, hidrolik sistem, fren ve elektronik kontrolleri tamamlandıktan sonra operatörlere güvenli bir şekilde teslim edilir. Böylece olası iş kazaları önlenir.
Manitou Özel Servis: Kesintisiz İş Akışı
Profesyonel Manitou özel servis, işletmelere yalnızca bakım hizmeti sunmaz; aynı zamanda iş sürekliliğini de garanti eder.
Arızaların hızlı tespiti ve çözümü
Orijinal yedek parça kullanımı ile güvenli taşıma
Deneyimli ekip ile maksimum performans sağlanması
7/24 ulaşılabilir teknik destek
İş güvenliği odaklı hizmet
Tüm bu hizmetler, Manitou makinelerinin sorunsuz, güvenli ve yüksek performansla çalışmasını sağlar. İşletmeler, Manitou özel servis ile makine kayıplarını minimuma indirir ve operasyonlarını kesintisiz sürdürebilir.
Edirne Belediye Başkanı Filiz Gencan, Ramazan ayı boyunca mahalle ziyaretleriyle vatandaşlarla bir araya gelmeye devam ediyor. Kurtuluş Mahallesi’nde gerçekleştirilen ev ziyaretleri ve mahalle buluşmalarında vatandaşların taleplerini dinleyen Başkan Gencan, kenti ortak akılla yönetme anlayışını sürdürdüklerini ifade etti.
Kapı Kapı Samimiyet: Ev Ziyaretleri
Ramazan ayının manevi atmosferine uygun olarak gerçekleştirilen ev ziyaretlerinde Başkan Filiz Gencan, Kurtuluş Mahallesi sakinlerinin evlerine konuk oldu. Mahalle sakinleriyle sohbet eden Gencan, vatandaşların taleplerini dinleyerek çözüm önerilerini not aldı.
Ziyaretler hakkında konuşan Başkan Gencan, “Komşularımızın samimiyeti ve misafirperverliği bizlere güç veriyor. Her bir öneri, Edirne için atacağımız adımlarda pusulamız oluyor.” dedi.
Kurtuluş Mahallesi’nde Çay Sohbeti
Saha çalışmaları kapsamında bu kez adres bir mahalle kafesi oldu. Kurtuluş Mahallesi Muhtarı Nurcan Uzel’in de katılımıyla gerçekleşen buluşmada mahalle sakinleriyle bir araya gelen Başkan Gencan, vatandaşlarla çay eşliğinde sohbet etti.
Samimi bir ortamda gerçekleşen buluşmada mahalle sakinlerinin beklentileri dinlenirken, mahalleye ilişkin görüş ve öneriler de değerlendirildi.
Edirne Belediyesi’nin, kendisi işletmek üzere ihaleye çıkmayıp, boşaltma kararı aldığı Meydan Kafe’nin 16 yıllık işletme müdürü Çağdaş Çağlayan, iş yerinde çalışan 6 personelin işsiz kaldığını belirterek, mağdur edildiklerini söyledi.
Edirne Belediyesi, geçtiğimiz Kasım ayında mülkiyeti kendisine ait 6 taşınmaz için ihaleye çıktı. Söz konusu işletmeler ihalelerde kiracılarına kavuşurken, belediyeye ait, Emirgan Çay Bahçesi, Meydan Kafe ve Uğur Mumcu Parkı’ndan oluşan 3 işletme için ihale gerçekleştirilmedi. Geçtiğimiz hafta Emirgan Çay Bahçesi boşaltılırken, bu hafta başındaysa Meydan Kafe ve Uğur Mumcu Parkı’nda tahliye işlemleri başlatıldı.
‘SÖZLEŞMEMİZ OLMADIĞI İÇİN YATIRIM YAPAMADIK’
Meydan Kafe’de 2010 yılından beri işletme müdürlüğü yapan Çağdaş Çağlayan, yapılan uygulamanın etik olmadığını söyledi. Çağlayan, “Biz burayı para verip devir aldık. O yıllarda çok ciddi para harcayarak büyük yatırımla açtık. İlk açtığımızda Edirne’de zaten o klasmanda bir yer yoktu. Ondan sonra problemler yaşamaya başladık. Belediyeyle olsun, anıtlar kuruluyla olsun sıkıntılar yaşadık. Devraldığımızda belediyeyle sözleşme yoktu. Pazarlık usulü yapılıyordu işler. Ondan sonra kanun değiştiği için problem yaşamaya başladık. Kanun belediye dükkanlarının ihaleye çıkartılıp kiralanması gerektiğini söylüyordu. Ancak burada 2017’den beri bizimle sözleşme yapılmadığı için bu şekilde atıl durumda kaldı. Çünkü biz de önümüzü göremediğimiz için yatırım yapamıyorduk. 8 yıldır sözleşmesiz bir şekilde ecrimisil usulüyle kirayı verdik. Belediyenin sahip olduğu bütün dükkanlar bu şekildeydi” dedi.
‘ETİK OLARAK DOĞRU DEĞİL’
Çıkarılmalarıyla ilgili kararın kendilerinden önce Edirne Valiliği’ne gönderildiğini anlatan Çağlayan, “Bizim çıkarılma kararımızı belediye önce valiliğe haber vermiş geçen sene Mayıs ayında. Tabii bizimle hiçbir şekilde iletişime geçilmedi. Hani gelip şunu demediler; ‘Biz burayı boşaltmak istiyoruz. Ona göre kendinizi hazırlayın’ demediler. Bizim gibi 4-5 yer daha var aynı şekilde, onlara da bir tebligat gitmemiş. Bizim valilikten gelen tebligatla haberimiz oldu çıkarılacağımızdan. Belediye geri kalan bütün işletmeleri ihaleye çıkardı. Bizim ve diğer 4-5 yeri, kendileri işletmek için ihaleye çıkartmadılar. Bu kanuni olarak belediyenin hakkı olabilir ama etik olarak doğru bir şey değil. Biz burada 16 senedir yer işletiyoruz. En azından ticari hayatımızın devam etmesi için bize bir imkan sağlayabilirlerdi. Mesela bir yer gösterebilirlerdi. Bizimle hiçbir şekilde iletişim kurulmadığı için biz de mecbur boşaltmak zorunda kaldık. Belediye başkanından aşağı yukarı 2 aydır randevu almaya çalışıyoruz. Hiçbir şekilde görüşemedik. Gelinen noktada artık mecbur eşyaları toplayıp hepsini hurdaya gönderdik” diye konuştu.
‘ESNAFI MAĞDUR EDİYORSUNUZ’
Hali hazırda kafe olarak işletilen bir yeri, belediyenin ihaleye çıkmadan kafe olarak kendisinin işletmesinin doğru olmadığını savunan Çağlayan, “Şunu anlayabilirim; belediye burasını başka bir hizmet alanına açsa bunu anlayabilirim. Diyebilir ki biz burada kafenin dışında başka bir şey yapacağız. Ama kafeyi zaten kafe olarak işletilen yer, ihaleyi çıkartmayıp da burasını ‘halk kafe yapıyorum’ demek, bu çok doğru bir şey değil. Neden? Hem diyorsunuz ki esnaf zor durumda. Serbest piyasanın hiçbir kuralına uymuyorsunuz. Her şeyin bir satış bedeli var ve halka hizmet edeceğim diye esnafı mağdur ediyorsunuz. Kaldı ki burası öyle çok insanların rağbet ettiği bir bölge değil. Yazın turiste hitap eden bir yer. Dışarıdan gelen turistten iyi para alman lazım ki bu parayı Edirne’ye harcayın. Ama şimdi gelen insanlara 5 liraya, 10 liraya çay satarsan, hem çarşıdaki esnafı öldürürsün, hem de gelen turistten hiçbir şekilde faydalanmamış olursun” ifadelerini kullandı.
Çağlayan ayrıca, işyerinde çalışan 6 kişinin de, boşaltma kararıyla birlikte işsiz kaldığını belirterek, mağdur olduklarını belirtti.
